O segredo da felicidade é a liberdade. O segredo da liberdade é coragem. Você tem coragem?
Apesar de 99% dos seus clientes estarem nas redes sociais; apesar de 100% dos seus fornecedores estarem na web, apesar de 93% de todas as compras B2B começarem na internet; apesar das redes sociais serem a ferramenta de marketing mais barata e mais eficaz do momento, apesar das redes sociais serem a melhor maneira de transformar todos os seus funcionários em vendedores; 80% das empresas brasileiras continuam proibindo que os seus funcionários acessem as redes sociais durante o horário de trabalho.
A desculpa é sempre a mesma, o livre acesso as redes sociais tornam o funcionário improdutivo.
Besteira!
Eu tenho livre acesso as redes sociais e não sou um cara improdutivo.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso para fazer marketing da minha empresa.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso para atrair clientes para os meus clientes.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso para buscar informações que me ajudam a atingir os meus objetivos.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso para fidelizar os clientes.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso para prospectar clientes.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso para encontrar grandes pessoas.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso para liderar as pessoas que trabalham comigo.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso para reduzir os custos da empresa.
Eu tenho livre acesso as redes sociais e uso quando eu acredito que é a melhor hora de usá-las.
Qual é a diferença entre os seus funcionários e eu?
Por que eu sou capaz de usar as redes sociais de maneira produtiva e os seus funcionários não?
O problema não são as redes sociais.
O problema é a falta de objetivos, metas, indices de performance, projetos, novidades, enfim, direção na sua empresa!
Eu tenho objetivos, metas, prazos e coisas para fazer todos os dias. Eu não tenho tempo para perder nas redes sociais com bobeira, besteira, piadas, mulher pelada ou whatever.
Quando eu entro nas redes sociais, eu entro com um objetivo a ser realizado. Ser apresentado para um determinado executivo, promover um determinado evento dentro de um grupo de discussão, ajudar um determinado gerente a descobrir respostas sobre como aumentar as vendas da sua empresa, descobrir insights sobre geração de demanda para ajudar um cliente a desovar determinado produto que está parado há meses no estoque etc etc etc.
As redes sociais, por incrível que pareça, são uma ferramenta incrivelmente objetivas. Se você tiver um pergunta, você encontra a resposta; se você souber o que você esta procurando , você encontra.
Eu acredito que VOCÊ deveria tirar o SEU acesso as redes sociais, ou talvez cortar o acesso dos diretores da sua empresa. Talvez o livre acesso às redes sociais por parte dessa turma esteja impedindo a direção da empresa de usar o tempo que vocês tem para criar os planos e objetivos necessários para transformar a produtividade dos seus funcionários.
É isso ai, tira as redes sociais dos diretores! Eles estão vagabundando na web quando deveriam ter criado planos objetivos para a empresa.
Enquanto você fica ai pensando se libera a “orkut” para os funcionários, a fila anda.
Nesse momento 1.045 profissionais brasileiros da indústria de tecnologia estão conectados e trocando idéias e insights na rede social Zomo, criado pela IT Midia; 10.753 empresários e funcionários de pequenas e medias empresas estão participando de mais de 50 grupos de discussão diferentes na rede social criada pela Revista Exame Pequenas Empresas para os seus assinantes; 3.578 profissionais de recursos humanos estão bombando de trocar idéias no grupo “Gestão de Recursos Humanos” na Linkedin brasileira.
Enquanto você proibi os seus funcionários de participar da conversa, a turma está toda animada no baile conversando entre si, construindo credibilidade, reputação, e novos relacionamentos.
2011 é o primeiro ano da segunda década do Século 21. Você vai continuar insistindo em querer viver em 1982?
NADA MENOS QUE ISSO INTERESSA!!
QUEBRA TUDO! Foi para isso que eu vim! E Você?
Concordo em parte pois ainda existem alguns negócios (tipo Bancos) onde a questão da segurança e confidencialidade da informação é crítica.
No entanto, nas demais empresas, a proibição de redes sociais é pura e simplesmente uma desculpa esfarrapada de TI e Gestores…
Quebra tudo!
Abs
Thiago de Assis Silva
Ricardo, uma dúvida: quando vc mensiona “…promover um determinado evento dentro de um grupo de discussão…”, este grupo deve ser grande ou pequeno? Porque pergunto? Faço parte do grupo, e você também, “Hollyhood CEO (Ricardo Jordão)” no Facebook, criado pelo carismático Luíz Gustavo no qual você seria nosso ‘implicador/mentor’, mas simplesmente não ah quaisquer participação de sua parte!? Isso por que o grupo é pequeno?
Abraços,
Antonio
O tamanho da coisa não é o ponto, mas sim a qualidade das pessoas. Para relacionamento, qualidade é melhor que quantidade.
Eu não participo ativamente do grupo do Luis Gustavo por questões de prioridade da minha parte. Mas você tem razão, eu tenho que aparecer por lá de vez em quando.
ARREBENTA!
Ricardo
Sou favorável desde que assitida, muitos profisionais que atuam com valor hora – Consultores em Ti, ao qual tem n projetos a entregar não podemos dar liberar acesso 100% pois sempre tem abusos, infelizmente em minha empresa, muitos não sabem usar as redes para um benefício maior apenas para brincar..ficar de tititi com parceiro e amigos, combinando fds, foto da viagem e balada, o que acaba saindo caro aquele tempo que ele perde bricando.. além de que, atrasa o cronograma de entrega e ter que ficar dando uma de bábá não dá, liberamos acessos na hora do almoço e final do dia, assim temos um meio termo…
Olá Ricardo,
Muito boa abordagem. Não concordo 100% com tudo o que vc escreveu, mas sem dúvidas, está mais que na hora dos empresários perderem o medo.
Se formos confiscar a liberdade de expressão nas organizações, jamais educaremos as pessoas para esta habilidade. E sem dúvidas, as redes sociais fazem diferença para as pessoas e organizações que SABIAMENTE sabem utilizá-las.
Abraços,
Eliane Bastos
Ello Consultores
Prezados,
Solicito autorização para publicar este texto em meu blog, dando os devidos créditos.
Obrigada,
Eliane Bastos
Consultora de Marketing
___________________________________________________
ELLO Consultores
Tel.: (11) 2737-7048 – Celular : (11) 9966-6260
msn: bastos.eli@gmail.com / skype: elianebastos2
site: http://www.elloconsultores.com.br
blog: http://elloconsultores.blogspot.com
notícias da indústria: http://elloconsultores.weebly.com/index.html
Quando mulher pelada e piada começarem a ser besteira, quando isso acontecer, vou estar realmente preocupado comigo e com minha produtividade.
Liberar as redes sociais em todos os ambientes da empresa vai conduzir inexoravelmente a perda imediata de produtividade. Nossa cultura e o ser humano de forma geral não sabem lidar com a liberdade plena, alguns limites tem de ser impostos.
Em ambientes limitados é perfeitamente viável a liberação de tudo, entretanto boca livre em todo lugar é a receita certa de prejuízo.
A generalização pode ser simpática e revolucionária, como convém ao Biz Revolution, mas não é sempre real, palpável, plausível.
As redes sociais são liberadas no âmbito dos controladores de TI e não lembro de resultados melhores do que bate papos sem fim.
Onde eu mando isso não vai acontecer.
Leio sempre o Biz Revolution, gosto das idéias aqui expostas, mas calma João, calma, não generalize.
Abraços
Paulo
Jordãozinho, meu querido.
A diferença é que você é o dono do negócio.
Seja funcionário e tenho certeza que sua produtividade vai pro espaço.
Boa tarde. Ricardo Vaz, Rio.
Para eu conseguir essa conta de e-mail tive que fazer chantagem! Se eu não berrasse ainda estava na m*.
Imagine 8 pessoas para usar uma conta que fica em 1 computador? Sal de frutas ajuda.
Aqui todo o acesso é bloqueado e se precisamos que algum sáite seja liberado é um D-us nos acuda! E se esse sáite redireciona para um outro, esqueça… use o telefone ou ore fervorosamente para o fornecedor te ligar.
E como se não bastasse, tudo o que fazemos é monitorado remotamente (o que quer dizer que esse e-mail será lido por alguém que vai fofocar para outro alguém que talvez venha bloquear o meu uso de e-mail…)
Fora isso, o fim de semana promete!
Abração!
Paulo
Isso aí, vai tentando, que uma hora você convence a gente…
Muito obrigado pela paciência!!!
Valeu,
Anderson