3 comentários em “Individualismo ou Trabalho em Equipe.

  1. Totalmente individualismo. Os gerentes, mais por medo de serem ultrapassados, não dão brechas para a visualização dos projetos alheios para a Diretoria. Há o protecionismo total entre ambos.

  2. Trabalho em equipe!
    Acredito que ao fato de sermos pequenos (equipe), de estarmos engajado no foco da empresa, com um conceito bem claro a todos.
    E por fim, por saber que quanto mais todos se auxiliarem, todos tem a ganhar.

  3. Uma mistura dos dois, o complemento do individualismo na execução em equipe. O individualismo no momento de liderar a equipe.
    Não dá certo querer agradar a todos.
    Nunca deu certo. Até crucificaram um homem e mataram tantos outros !

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